为深刻贯彻落实新时期党的建设总要求和新时期党的组织路线 ，持续坚韧党支部尺度化规范化建设成就 ，以先进典型为引领带头各级党组织“分类领导、争先进位”三年行动提质增效 ，12月11日 ，集团公司党委组织发展了党支部尺度化规范化建设集中观摩互换会。集团公司党委副书记、董事姬世虎出席会议并作领导讲话。
会前 ，与会人员集体走进集团公司党建服务中心 ，在沉浸式观摩与详细解说中 ，深刻相识集团党委在强化政治引领、推动党建与中心工作深度融合的创新思路、务推广动和丰硕功效 ，亲身感触浓密的党建氛围与规范化建设的扎实成就 ，为后续互换进构筑牢实际基础。
随后 ，与会人员聚焦“根基组织设置、根基行列建设、根基造度落实、根基活动发展、根基保险配套”等“五个根基”要求 ，仔细翻阅榆神煤电、横山煤电、新能源、产投、合创培训、供给链治理等标杆党支部的尺度化台账资料。各人结合本单元党支部建设中遇到的沉点、难点和堵点问题 ，与先进党支部工作人员进行了面对面的问答和深刻探求。有关党支部掌管人萦绕推动尺度化规范化建设的整体思路、具体行动、特色亮点以及实际功效现场作了经验分享 ，提供了可借鉴、可复造的工作模式和步骤蹊径 ，现场互换空气热烈求实 ，实现了“互学互鉴、共同提升”的优良成效。
姬世虎在领导讲话中强调 ，集团公司党委高度器沉党支部尺度化规范化建设工作 ，充分阐扬“把方向、管大局、保落实”的主题作用 ，对峙党建引领、问题导向、示范带头 ，通过全方位部署、分领域施杏注分层级提升和全效力转化 ，着力推动分类领导与整体推动相结合、点上突破与面上提升相推进 ，先后下发领导执行规划 ，召开专题推动会议 ，发展党求实操培训 ，持续补短板、强弱项、压责任、固根基 ，助推系统党建工作迈上新台阶。他要求 ，各级党组织要以这次观摩为契机 ，当真进建借鉴先进党支部的成功经验与特色做法 ，疏导党务工作者拓宽视野、找准差距、明确方向 ，引发“比学赶超”的内活泼力;要深刻进建贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》《中国共产党支部工作条例(试行)》等造度规范 ，全力以赴推动“分类领导、争先进位”三年行动、党建链赋能产业链等沉点工作 ，高质量实现年度党建指标工作 ，推动基层党组织全面进取、全面过硬。
这次进建观摩活动既是一次党建成就的集中展示 ，也是一场经验智慧的深度碰撞 ，更是一次加压奋进的再带头、再部署。通过“现场看、当场听、直面问、集中议” ，与会人员纷纷暗示受益匪浅 ，不仅学到了求实管用的工作步骤 ，更看到了自身差距、感触到了实干压力、加强了奋进动力。各人一致暗示 ，将以这次活动为新起点 ，积极吸收借鉴先进经验 ，补齐短板、强化弱项 ，以更高尺度、更推广动推动党支部尺度化规范化建设 ，为集团高质量发展筑牢坚实组织根基。
集团公司党委组织部、党委宣传部有关掌管人 ，直属各党支部 ，各二级公司、直属公司党组织分管党建工作辅导、党建工作部门掌管人及有关工作人员参与活动。
